Сотрудники шоу The Kelly Clarkson Show , по сообщениям, сожалеют о том, что будто осудили певицу в трудную минуту 2023 года после того, как она взяла отпуск, чтобы поддержать своего тогдашнего мужа Брэндона Блэкстока во время частной болезни. Блэксток скончался в августе.
Весной 2023 года отсутствие Кларксон в шоу спровоцировало спекуляции среди сотрудников, поскольку ее обычная доступность и открытость уменьшились. Внутренний источник сообщил «Daily Mail» в то время, что произошло “драматическое изменение поведения”. Он описал, как она ранее регулярно общалась с персоналом, запоминая личные детали их жизни, но это изменилось внезапно. Обстановка на съемочной площадке якобы приобрела “странную атмосферу”, оставив сотрудников озадаченными и неспособными понять причину изменения поведения Кларксон.
Однако отсутствие публичных сведений о проблемах со здоровьем Блэкстока заставило сотрудников делать предположения, основываясь на ограниченных наблюдениях. Спустя время, после объявления о его смерти, этот период был переосмыслен теми, кто участвовал в The Kelly Clarkson Show. По словам источника «Daily Mail», близкого к съемочной команде, у них все стало ясно. “Внезапно для всех стало все понятно”, — сказал он. “И как же мы себя чувствовали плохо. Мы слишком рано осудили Келлі. Мы не видели того, через что она проходила”.
Это открытие демонстрирует коренную опасность делать суждения на основе неполной информации. Оно также подчеркивает важность учета личных обстоятельств, которые могут скрываться за общественным образом человека.
Хотя Кларксон вернулась к своему шоу после отпуска после смерти Блэкстока, слухи о ее будущем с программой уже ходили в начале года. «New York Post» сообщила в мае 2023 года, что она якобы рассматривала возможность ухода, упомянув предполагаемый список потенциальных замен, включая бывшую ведущую Today Show Ходу Котб. Этот слух оказался несостоятельным, еще больше подчеркивая бурную атмосферу, которая окружала личную и профессиональную жизнь Кларксон в этот период.
Опыт Кларксон показывает сложности поддержание публичного спокойствия при решении острых личностных проблем. Признание персоналом их прошлых неправильных суждений служит напоминанием относиться к ситуациям с сочувствием и пониманием, прежде чем делать поспешные выводы.
